NOTRE ASSOCIATION | Le COS
Le COS est une association de type loi 1901, composée d'un Conseil d'administration de 33 membres, élus tous les 4 ans par les ouvrants droit sur des listes présentées par les organisations syndicales.
Les valeurs du COS
Solidaire au quotidien, telle est la devise du COS.
Créé en 1955 par les organisations syndicales unies dans un même mouvement revendicatif, le COS entend être un outil de solidarité au service de l'ensemble des ouvrants droit, fidèle en cela aux objectifs sociaux des fondateurs. Dans des conditions de difficultés sociales grandissantes, le COS entend plus que jamais assurer son rôle social. Il souhaite réaffirmer les valeurs fondatrices qui animent les administrateurs : prendre en compte les besoins sociaux du personnel dans une volonté d'émancipation des salariés par l'accès à la culture et aux loisirs et affirmer ses principes de solidarité et de justice sociale envers tous.
La composition du COS
33 élus syndicaux et 18 agents du secrétariat.
Collège des actifs : 33 membres
C'est ce collège qui détermine l'attribution des postes de responsabilité.
Taux de participation : 22.87% (Juin 2022)
Collège des retraités : 3 membres
Les statuts prévoient que les trois syndicats arrivés en tête obtiennent un élu seulement non éligible au Bureau
Taux de participation : 44,96 % (Juin 2022)
Les prochaines élections des élus du COS auront lieu le 16 juin 2026
L'organisation du COS
Les 33 membres du Conseil d'administration et le personnel du Secrétariat sont à votre écoute. À partir de vos suggestions, ils établissent des propositions discutées en commissions spécialisées qui, sur proposition du Bureau, sont entérinées par le Conseil d'administration.
Le conseil d'administration :
La représentation au sein du Conseil d'administration est strictement proportionnelle aux résultats des élections pour chaque liste syndicale. Les décisions sont prises à la majorité. Il se réunit 5 à 6 fois par an. Il approuve le budget, crée et modifie toutes les prestations du COS.
Le bureau :
Il est composé d'un Président, d'un Vice-président, d'un Trésorier, d'un Trésorier-adjoint et de 7 membres. Il veille à la bonne exécution des décisions et des activités mises en place par le Conseil d'administration. Il se réunit tous les 15 jours.
Les commissions :
Elles sont chargées de préparer les activités relatives au domaine qu'elles gèrent et établissent des propositions.
Elles sont actuellement au nombre de 7 :
Jeunesse et éducation
Loisirs et culture
Solidarités
Festivités du COS
Communication
Status et moyens du COS
Patrimoine
La représentation est strictement proportionnelle aux résultats des élections.
Le secrétariat :
Les agents du Secrétariat, répartis sur plusieurs pôles (accueil, comptabilité, informatique, jeunesse, secrétariat, action sociale, communication et encadrement), appliquent les décisions prises par les élus lors de ces différentes réunions.
Le budget du COS
Les ressources :
Une subvention des établissements financeurs équivalente à 1 % de la masse salariale.
Suppression de la subvention complémentaire d’environ 250 000 € couvrant les frais de fonctionnement (loyer, fluides, informatique) depuis 2024.
Le calendrier comptable :
Vote du budget en novembre de chaque année.
Bilan budgétaire : en juin de l’année N+1.
